【就活生必見！】ストレングスファインダーで自分の強みを知る方法

就活の面接で聞かれる「自分の強み」が分からない・・・

今回はこの悩みにお答えします。

こんにちはAkiです。

上記のように就活の面接では面接官に、

「あなたの強みは何ですか？」

ほんとうによく聞かれますよね。

「強み・長所」というのは文字通り自分の強みをアピールする武器になります。

「わたしは○○な強みがあるので、御社の○○で貢献できます」

このようにアピールすることができます。

もしこの記事を読んでいる学生さん、就職活動を控えている方は特に強みの把握はやっておいた方がよいかもしれません。

※もちろん、学生さんだけでなく、社会人の方にも自己の強みを知ることは絶対に大切です。

強みは自己分析を繰り返していく上で自然に浮かび上がってくるものですが、

トム・ラス著書「さあ、才能（じぶん）に目覚めよう　ストレングス・ファインダー」を上手に活用することをご紹介させていただきます。

さあ、才能(じぶん)に目覚めよう新版ストレングス・ファインダー2.0

created by Rinker

日本経済新聞出版社

Contents

ストレングスファインダーとは
ストレングスファインダーの受け方
ストレングスファインダーを活用した実例
診断結果から自分の強みを洗い出そう
さいごに

ストレングスファインダーとは

そもそもストレングス・ファインダーはアメリカ心理学会「強みの心理学の父」と表彰された

ドナルド・O・クリフトン博士の開発した診断ツールです。

博士の40年以上におよぶ調査と研究にもとづいて開発されたデータは人々に共通する性格の軸「３４の資質」から評価し、自らの資質の発見と才能の開花に役立ててくれています。

そしてこのストレングスファインダーの何が凄いって「おそろしいほど、よく当たる」ってところなんです。

「さあ、才能に目覚めよう」読了。
この本にはカバーの裏にIDがついていて、ネット上で、「ストレングスファインダー」という才能を探し出すプログラムが利用できる。
怖いぐらい当たっている。
自分の考え方や才能について、再認識させられた。徹底的に強みを伸ばす。
この一点に全力を注ぐ。

— mastermind (@mastermind_01) June 3, 2011

ストレングスファインダーの結果をよーくよーく読んでみたら、けっこう当たっている。

昔から自覚しているが、私はナンバーツーのポジション向きだ。そしてコンサル向きでもあると。

いま目指している方向で間違いなさそうだ。

— 福岡由佳 💎 ウェブデザイナー (@yukafukuoka) July 29, 2019

【自分の強みとは？？】

強みだけでなく「強みの活かし方」まで知ることが出来る１冊。

強みを知ることは、自己PRを考える上でとても参考になります。

就職活動の事前準備として、行ってみてはいかがでしょうか？#ストレングスファインダー #トム・ラス pic.twitter.com/X6HH0xeo5s

— 兵庫医療大学キャリア支援の会 (@huhs_cst) June 29, 2020

秋山さん（@YutaroAkiyama ）もおススメしていた、「ストレングスファインダー」。

就職活動や転職活動の前に、「自分の強みを知る」には本当に役立ちます。

本についたアクセスコードを入力すれば、受験できます。

ちなみに、僕の1番の強みは「未来志向」でした。笑https://t.co/6MA54JmQqt pic.twitter.com/hnsLjSseey

— やまさん🇹🇭バンコク駐在員 (@yamasanlife) February 9, 2019

就活生のあなたへ。
自己PRで悩んでいませんか？

そんな時はストレングスファインダーをやれば解決です。あなたが持つ34個の才能の中から5つをピックアップしてくれるのでそれを言えば楽勝で5分は話せますよ。
さらには、自分の才能を知って楽しくなれます。

— プロ後輩🐶 (@free_juniorman) February 17, 2018

※2020年現在、世界60ヵ国で約2300万人の人がストレングスファインダー診断を受けてきています。